http://www.careeronestop.org/Competency ... ation.aspxhttp://www.automationfederation.org/Con ... ources.htmВерсії pdf, word, pptAutomation Federation написав:
The Automation Competency Model framework was developed through a collaborative effort involving the Employment and Training Administration (ETA) and industry experts from the Automation Federation.
Модель Компетенцій з Автоматизації (Automation Competency Model) це ресурс, який забезпечує повну колекцію компетенцій - знань, умінь і навичок - потрібних в промисловій автоматизації. Компетенції описуються за допомогою прикладів важливих робочих функцій і технічного змісту, загальних для галузі. Компетенції описують властивості, але не визначають рівень якості, оскільки для різних працівників будуть потрібні різні рівні компетентності для виконання своїх посадових обов'язків.
Модель зображена в графічному вигляді, що складається з декількох ярусів (Tiers). Кожен ярус складається з блоків які групують знання, навички і уміння, необхідні для успішної роботи в цій галузі. На основі цієї моделі, компетенції застосовні до великої кількості професій і галузей. Чим вище користувач переміщається вгору моделі, тим більше компетенції стають професійно і галузево спрямовані . Форма піраміди не має на увазі, що компетенції на вершині знаходяться на більш високому рівні майстерності. Замість цього, форма цієї моделі показує зростаючу спеціалізацію і специфічність в застосуванні навичок. За рисунком показана таблиця визначень компетенцій і пов'язаних з ними ключових поведінок.
Яруси з 1 по 3, називаються Фундаментальними Компетенціями, і формують фундамент що потрібен для готовності увійти в робоче середовище.
Ярус 1 -
Особисті Ефективністні Компетенції (Personal Effectiveness Competencies) представляють персональні якості або так звані «м’які навики» (“soft skills”). Оскільки вони необхідні для всіх сфер життєдіяльності, особисті ефективністні компетенції, як правило, отримуються вдома або в суспільстві і зміцнюються в школі і на робочому місці.
Ярус 2 -
Академічні Компетенції (Academic Competencies) є важливими компетенціями, яким в першу чергу навчаються в школі. Вони включають в себе когнітивні функції і стилі мислення, і, швидше за все, відносяться до більшості галузей і професій.
Ярус 3 –
Робочі Компетенції (Workplace Competencies) представляють мотиви і риси, а також міжособистісні та самоорганзіаійні стилі відточені на робочому місці. Вони, як правило, можуть бути застосовані до великої кількості професій і галузей.
Яруси 4 і 5 показують наскрізні загальногалузеві технічні компетенції, необхідні у промисловості, при яких працівник може легко переміщатися між підгалузями. Замість того, щоб вузько визначати єдину професійну драбину, ця модель підтримує розвиток гнучкої робочої сили.
Ярус 4 -
Загальні Технічні Компетенції (General Technical Competencies) являють собою базові знання та навички, які є загальними для всіх секторів автоматизації.
Ярус 5 -
Спеціалізовані Технічні Компетенції (Specific Technical Competencies) являють собою передові навички, які є специфічними для автоматизації. Розвиток технічних компетенцій в значній мірі спирався на A Guide to the Automation Body of Knowledge, 2nd Edition, Vernon L. Trevathan, Editor. Див. -
https://www.isa.org/store/products/prod ... tId=116204Ярус 1 - Особисті Ефективністні Компетенції (Personal Effectiveness Competencies) 1. Міжособистісні навички (Interpersonal Skills) - Демонстрація здатності ефективно працювати з іншими людьми.
2. Цілісність (Integrity) - Відображення прийнятої соціальної і трудової поведінки.
3. Особиста Прийнятність (Personal Acceptability) - Підтримка соціально прийнятного поводження.
4. Ініціатива (Initiative) - Демонстрація готовності до роботи.
5. Надійність (Dependability and Reliability) - Відображення відповідальної поведінки на роботі.
6. Ціложиттєве навчання (Lifelong Learning) - Відображення бажання вчитися і застосовувати нові знання та навички.
Ярус 2 - Академічні Компетенції (Academic Competencies)1. Читання (Reading) - Розуміння письмової української і англійської в документах, пов'язаних з роботою.
2. Написання (Writing) - Використання української і стандартної англійської мови для збору інформації та підготовки письмових звітів.
3. Математика (Mathematics) - Використання математичних принципів алгебри, геометрії і тригонометрії для вирішення завдань.
4. Наука (Science) - Знання та застосування наукових принципів і методів для вирішення завдань.
5. Спілкування, комунікативність (Communication – Listening and Speaking) – Здатність уважно слухати інших, і говорити українською та англійською досить добре, щоб зрозуміли інші.
6. Критичне та Аналітичне мислення (Critical and Analytic Thinking) - Використання логіки, міркувань і аналізу для вирішення завдань.
7. Основи роботи з комп'ютером (Basic Computer Skills) – Уміння використовувати комп'ютер і відповідні прикладні програми для введення і знаходження інформації.
Ярус 3 – Робочі Компетенції (Workplace Competencies)1. Бізнес Основи (Business Fundamentals) - Знання основних принципів ведення бізнесу, тенденцій і економіки.
2. Робота в команді (Teamwork) - Спільна робота з іншими для виконання робочих завдань.
3. Адаптивність і гнучкість (Adaptability and Flexibility) - Готовність до змін (позитивних або негативних) і значних розмаїть на робочому місці.
4. Маркетинг і фокус на замовнику (Marketing and Customer Focus) – Здатність активного пошуку способів визначення потреб ринку і задоволення замовника, клієнта, або потреби зацікавленої сторони (stakeholder).
5. Планування та координація (Scheduling and Coordinating) - планування і пріоритизація роботи для керування часом і ефективного виконання поставлених завдань з максимальною ефективністю.
6. Творче мислення і вирішення завдань (Creative Thinking and Problem Solving) - застосування навичок творчого мислення для вирішення завдань шляхом створення, оцінювання та реалізації рішень.
7. Перевірка, ревізування і записування (Checking, Examining, and Recording) - введення, списування, записування, зберігання та підтримування інформації в письмовому або електронному/цифровому форматі.
8. Робота з інструментами і технологіями (Working with Tools and Technology) - Вибір, використання і підтримання інструментів і технологій для полегшення трудової діяльності.
9. Особиста гігієна і безпека (Personal Health and Safety) - дотримання процедур безпечного і здорового робочого середовища.
10. Стабільність (Sustainability) – Розуміння того що задоволення потреб нинішнього покоління без шкоди для можливості майбутніх поколінь задовольняти свої власні потреби.
Ярус 4 - Загальні Технічні Компетенції (General Technical Competencies) 1. Життєвий цикл проекту і розробки (Design and Development Lifecycles) - Аналіз, проектування і розробка рішень для контролю і управління виробництвом а також постачання товарів і послуг.
2. Операційний менеджмент (Operations Management) - Проектування, введення в експлуатацію, контроль, управління та поліпшення технології, яка підтримує планування виробництва і процесу для задоволення вимог замовника.
3. Технічне обслуговування, монтаж і ремонт (Maintenance, Installation, and Repair) – підтримування і оптимізація технології на підтримку процесу або технологічного обладнання та систем.
4. Виробництво в ланцюжку поставок (Production in the Supply Chain) - Планування і контроль за переміщенням і зберіганням матеріалів і виробів за погодженням з постачальниками, внутрішніх систем і замовників.
5. Оперативний контроль якості (Operational Quality Assurance) – Забезпечення відповідності продукту і процесу вимогам до якості, як це визначено специфікацією замовника.
6. Процеси і обладнання для здоров'я, безпеки та охорони навколишнього середовища (Process and Equipment Health, Safety, and Environment) - обладнання, методики і процедури, які сприяють здоровому та безпечному робочому середовищу.
Ярус 5 - Спеціалізовані Технічні Компетенції (Specific Technical Competencies) 1. Контекст Автоматизація (Context of Automation) – Знання систем, процесів, програм та стандартів, що підтримують розробку та застосування автоматизації.
2. Вимірювання, датчики і виконавчі механізми (Measurement, Sensors, and Actuation) – Знання функціонування пристроїв первинного перетворення, вимірювань і виконавчих пристроїв, необхідних для автоматизації.
3. Управління (Control) - забезпечення передбачуваного, стабільного і узгодженого функціонування на заданих якісних рівнях з визначеними варіаціями.
4. Комунікації, інтегрування та програмне забезпечення (Communication, Integration, and Software) - Розробка та впровадження інфраструктури для систем автоматизації.
5. Системи автоматизації підвищеної функціональної безпеки та надійності (Automation System Safety and Reliability) - Розуміння, проектування та впровадження функціонально-безпечних і надійних систем машин, процесів управління та безпеки.
6. Кібербезпека Автоматизованих систем управління (Industrial Automation and Control Systems (IACS) Cybersecurity) - Знання, навички та вміння, необхідні для розуміння мети і реалізації функцій кібербезпеки в експлуатаційній технології, в тому числі знання утиліт і систем.